BTS Maintenance des véhicules - Option Véhicules légers (à partir de la rentrée 2026)

Acquérir les compétences concernant les activités de diagnostic, de maintenance préventive et corrective complexes sur les véhicules équipés de motorisations thermiques, hybrides et électriques:

- la maintenance préventive et corrective complexe des véhicules ;
- le diagnostic complexe des systèmes mécaniques, des motorisations et des systèmes à gestion électronique, multiplexés et des éléments de la chaîne de traction des véhicules électriques et hybrides ;
- la réception et le suivi de la clientèle ;
- l'organisation de l'atelier après-vente ;
- la commercialisation des services et produits.  

avec la prise en compte permanente des impératifs suivants:

- impératif de santé / sécurité au travail : il s'agit de préserver la santé des personnes et d'assurer la prévention des risques professionnels ;
- impératif environnemental : il s'agit d'appliquer les normes environnementales en vigueur ;
- impératif de qualité : il s'agit de contribuer à l'amélioration constante de la satisfaction de la clientèle en appliquant les procédures internes des entreprises.

La formation est organisée en plusieurs blocs de compétences permettant une progression étape par étape. Elle alterne apports théoriques, mises en pratique et temps d'évaluation afin de favoriser un apprentissage concret et progressif.

Modules d'enseignement professionnel:

BC01 - Réaliser le diagnostic des systèmes des véhicules

• Constater le dysfonctionnement
• Hiérarchiser les hypothèses
• Appliquer un protocole d'essais et mesures
• Proposer des solutions correctives adaptées aux contraintes économiques, environnementales et réglementaires

BC02 - Assurer la relation clientèle et la commercialisation des produits et services de l'après-vente des véhicules

• Appliquer les principes de la relation client en après-vente
• Commercialiser des produits et des services de l'après-vente

BC03 - Organiser les activités de maintenance des véhicules

• Assurer la planification et le suivi de l'intervention
• Suivre les indicateurs de performance de l'après-vente
• Contribuer au développement professionnel de l'équipe
  

BC04 - Réaliser la maintenance corrective des véhicules

• Préparer une intervention corrective
• Remettre en conformité les systèmes
  

Modules d'enseignement général: Français-communication ; Mathématiques ; Physique et chimie ; Anglais

Tout au long du parcours, les apprenants bénéficient d'un accompagnement individualisé avec un suivi régulier par l'équipe pédagogique et des points d'étape pour adapter les apprentissages aux besoins de chacun.

Une période en entreprise permet également de développer les compétences professionnelles sur le terrain.

Les compétences sont évaluées progressivement à travers des mises en situation, des exercices pratiques, des productions professionnelles et des évaluations réalisées au fil de la formation.

Notre pédagogie privilégie une approche concrète et orientée métier : études de cas, jeux de rôle, mises en situation et activités collaboratives permettent d'apprendre dans des conditions proches de la réalité professionnelle.

• Diplôme du ministère de l'Enseignement supérieur et de la recherche de Niveau 5

+ d’informations sur cette certification (RNCP41864, libellé exact du diplôme, nom du certificateur, date d’enregistrement de la certification) en cliquant ici.

• Tous publics

Bac technologique (STI) ou général scientifique ou professionnel (MVA) ou niveau IV et 3 ans d'expérience professionnelle

12 personnes

• Formation entièrement présentielle

• Parcours personnalisé
• Cours collectifs

• Centre de ressources
• Plateaux techniques équipés
• Salle équipée de postes informatiques en réseau
• Salle banalisée avec vidéoprojecteur

Positionnement en amont de l'entrée en formation.

Equivalences et passerelles, nous consulter : accueil@greta-cfa-84.fr

Entretiens, remédiation avec le référent pédagogique et/ou le référent entreprise en cours de formation.

Prise en compte de la satisfaction des bénéficiaires en cours et fin de formation.

Possibilité d'un accompagnement post-formation.

Pour les bénéficiaires en situation de handicap : adaptation possible des modalités de formation et de certification, accompagnement par le référent TH.

Enseignants certifiés Education Nationale, formateurs Bac +3 avec une expérience significative en formation d'adultes, intervenants professionnels.

Les évaluations sont organisées tout au long de la formation et en fin de parcours, conformément au référentiel du diplôme. Les épreuves certificatives peuvent prendre la forme de contrôles en cours de formation (CCF) et/ou d’épreuves finales.

Un accompagnement à la préparation des épreuves est proposé tout au long de la formation afin de favoriser la réussite des candidats.

Ce diplôme est délivré après validation par le jury académique.

En cas d’échec au diplôme, le candidat conserve le bénéfice des unités obtenues et peut se représenter ultérieurement aux épreuves manquantes. La durée de validité des modules obtenus est de 5 ans

Pour vous inscrire : nous contacter ou contacter votre conseiller
accueil@greta-cfa-84.fr

Test de positionnement et entretien sur rendez-vous : se présenter avec un CV actualisé

Voeux sur Parcoursup

Lien de pré-inscription : cliquez ici 

Pour les formations en apprentissage débutant en septembre, le délai d'accès est de septembre à novembre ( cas particuliers, nous contacter).

Nous contacter pour s'inscrire à une réunion
accueil@greta-cfa-84.fr

Le titulaire de ce diplôme peut ensuite exercer dans les réseaux de constructeurs (réparateurs agréés de niveau 1 et 2) et les acteurs indépendants (mécaniciens réparateurs automobiles (MRA), centres auto, réparateurs rapides et pneumaticiens)

Accéder aux métiers suivants :

- technicien diagnostic ;
- conseiller client après-vente ;
- chef d'équipe atelier ;
- gestionnaire d'atelier.

Poursuivre ses études en licence professionnelle professionnelle 

Accès personnes en situation de handicap

• • Indicateurs
    • Nombre d'apprenants * : 11
    • Nombre de personne présenté : 11
    • Taux de satisfaction * : 100%
    • Taux de réussite à l'examen * : 100%
      
    • Taux d'insertion en sortie de formation *: 100%
    • Taux d'insertion dans le métier visé : 100%
    • Taux de poursuite d'études * : 33%
      
    • Taux rupture * : 0%
      
    • Taux d'abandon * : 0%

    (Taux calculés sur les sortants de la filière)

    * Période de référence 01/09/2024 au 30/07/2025, calcul sur le nombre de réponses obtenues

  ** Résultats calculés sur le nombre de candidats présentés 

• Débouchés : Les titulaires du BTS maintenance des véhicules travaillent dans les entreprises des réseaux après-vente des constructeurs, chez les concessionnaires de la marque, dans les entreprises ou les réseaux indépendants, les services maintenance des flottes de véhicules (grandes entreprises ou Etat), les services méthodes après-vente des constructeurs.

  Réceptionnaire d'atelier, conseiller service, chef d'équipe ou d'unité, technicien diagnostic, conseiller technique constructeur sont les métiers et les fonctions les plus courantes des services après-vente.

  
  
• Suite de parcours : Le BTS maintenance des véhicules est un diplôme qualifiant qui ne nécessite pas nécessairement de poursuite d'études. Néanmoins, plusieurs pistes sont à retenir : formation, management, expertise, enseignement.

  Les licences professionnelles accessibles (bac+3) concernent le secteur de la mécanique (sciences de l'ingénieur, parcours techniques industrielles, équipements électroniques) et de la carrosserie (technologie, maintenance des systèmes pluri-technologiques). Une orientation technico-commerciale peut aussi s'envisager.

  
  
• Parcours Réussite :

  • Après 2 années de bac professionnel Maintenance d'engins option Travaux publics, Alicia a commencé un emploi salarié dans la maintenance d'engins.

    Passionnée de véhicules automobiles, et confiante de son potentiel, Alicia est revenue à la formation par le biais de l'apprentissage pour suivre un BTS maintenance de véhicules option véhicules particuliers. Major de sa promotion en 2022, elle occupe maintenant une place prépondérante au sein de l'entreprise qui l'a formée.

• Valeur ajoutée :
  

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